Резюме «Начальник отдела логистики» в Омске

Найдено 473 резюме
После регистрации будет доступно 820 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 23 мая
50 000 Р, 54 года, Омск, готов к переезду в Краснодар, Ростов-На-Дону, Севастополь и еще 2 города, стаж 12 лет и 2 месяца
Руководитель отдела логистики, "ТК Воронцова", 11 месяцев
Руковожу проектом складской и транспортной логистики. Достижения: - Разработана и внедрена система управления складом (WMS); - Разработана и внедрена программа маршрутизации доставки; - Внедрены новые технологические процессы и система мотивации.
Обновлено 22 мая
100 000 Р, 35 лет, Омск, готов к переезду, стаж 11 лет и 5 месяцев
Декан факультета, Омский государственный университет путей сообщения, кафедра экономики и логистики, 3 года и 11 месяцев
Организация работы факультета довузовской подготовки и профессиональной ориентации. Проведение рекламных компаний. С 2011 по 2013 гг работал руководителем приемной комиссии ОмГУПСа, в подчинении 5 заместителей. Общий штат приемной комиссии около 40 чел. Являюсь разработчиком системы электронной очереди абитуриентов и программы для автоматизации приемной комиссии (свидетельство о государственной регистрации программы для ЭВМ №2012612854 от 22 марта 2012 года). За период работы в данной должности за счет внедрения инноваций в деятельность приемной комиссии удалось поднять минимальный проходной балл на бюджетные места на 60% и на 85% объем принимаемых заявлений от абитуриентов.
Все вакансии по 500 Р в Омске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Обновлено 7 мая
35 000 Р, 52 года, Омск, стаж 13 лет и 10 месяцев
Менеджер по логистике и маркетингу / руководитель подразделения, Омский филиал крупного московского холдинга, 8 лет и 8 месяцев
Должностные обязанности: 1. Управление ассортиментом. 2. Товарное планирование. 3. Ценообразование. 4. Маркетинг (взаимодействие со специалистами отдела торгового маркетинга Департамента маркетинга). 5. Консультирование и обучение персонала. 6. Претензионная работа. 7. Руководство транспортной логистикой. Достижения: Показатели оборачиваемости товара 100% и выше, оптимальный товарный запас с учетом сезонности продаж. Лучший логист Уральского Дивизиона 2013, 2014 года.
Обновлено 25 февраля
По договоренности, 43 года, Омск, готов к переезду в Москву, стаж 19 лет и 6 месяцев
Директор филиала, ООО "Фирма "Трансгарант", 10 лет и 8 месяцев
- Открытие с нуля представительства - Работа с грузовыми дворами, товарными станциями, контейнерной площадкой; - Оформление ж/д документов; - Управленческий опыт; - Разработка и оформление технической документации; - Работа с крупными грузоотправителями; - Изучение оптимальных форм доставок; - Ведение переговоров по всем договорам на материально-техническое обеспечение; - Работа в офисе
Обновлено 22 февраля
35 000 Р, 42 года, Омск, стаж 15 лет и 4 месяца
Директор филиала, Сибирский Бизнес, филиал в г. Омске, 6 месяцев
Организовывал работу филиала «с нуля». Осуществлял поиск помещения под склад и офис, проведение коммуникаций, оборудование склада, полностью взял на себя подбор персонала в количестве 11 человек в кратчайшие сроки, организовал оптовую и розничную торговлю на вверенном филиале, погрузочно-разгрузочные работы и услуги доставки товара клиентам, РКО, рекламную деятельность и взаимодействие с налоговой инспекцией. Занимался также планированием поставок и оборота товара, взаимодействием с заводами-производителями. Разрабатывал планы продаж, вел анализ клиентской базы, анализ продаж по товарным группам, полностью организовал отдел продаж, контролировал работу подчиненных, вел отчетность перед головным офисом. Несмотря на стартовую задачу вывода деятельности филиала в «ноль» через полгода, через 2,5 месяца вывел филиал в устойчивую прибыль, организовав 70 % продаж по своим личным контактам. Несмотря на очевидные успехи в работе филиала, через 4 месяца был внезапно смещен с должности директора без всяких объяснений для трудоустройства генеральным директором его старого знакомого в уже успешно работающий филиал. Прекрасно разбираюсь в торговле различными теплоизоляционными, кровельными материалами, сайдингом, ОСБ-плитой, пленками, мягкой черепицей, мансардными окнами, водосточными системами, имею хорошие партнерские отношения с различными предприятиями и дилерами региона, знаю сильные и слабые стороны конкурентов.
Обновлено 12 января
45 000 Р, 34 года, Омск, стаж 16 лет и 8 месяцев
Менеджер отдела организации перевозок, ООО "ОмМет-Транс", 6 лет и 1 месяц
Организация работы жд вагонов по России и странам СНГ. Основной упор на Среднюю Азию. Представление компании на выставках. Аналитика отгрузок по СНГ.
Обновлено 26 мая
По договоренности, 34 года, Омск, готов к переезду в Москву, Новосибирск, Санкт-Петербург и еще 12 городов, стаж 10 лет и 2 месяца
Торговый представитель, ООО "ПФ "КЗСМ", 1 год и 7 месяцев
Оптовые продажи строительных материалов: - поиск клиентов - подготовка и рассылка коммерческих предложений - переговоры на уровне первых лиц - командировки - участие в формировании цен, номенклатуры, логистики - контроль за документооборотом, платежами, поставками и т.д.
Обновлено 26 мая
30 000 Р, 25 лет, Омск, готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Краснодар и еще 6 городов, стаж 6 лет и 5 месяцев
Начальник планово-производственного отдела, ГП "Усть-Ишимское ДРСУ", 2 года и 4 месяца
Обновлено 24 мая
По договоренности, 30 лет, Омск, стаж 4 года и 11 месяцев
Организация строительной деятельности на объекте. Осуществление технического надзора за выполнением строительно-монтажных работ (лечебное газоснабжение). Формирование планов и проектов с помощью AutoCAD. Проверка исполнительной документации. Определение объемов и стоимости работ, ответственных лиц за их выполнение. Прогнозирование этапов и сроков сдачи объекта. Составление и контроль исполнения графика производства работ. Участие в подготовке исходно – разрешительной документации, отчет по работе (приемка, учет и контроль технической (исполнительной) документации). Оформление актов выполненных работ по формам КС-2, КС-3. Ведение переговоров с заказчиками. Оформление необходимой документации на всех этапах строительства. Контроль соответствия выполняемых СМР, применяемых материалов, изделий и поставляемого оборудования требованиям СНиП, ГОСТам и утвержденной тех.документации.- контроль исполнения договорных отношений; взаимодействие со сторонними организациями по вопросам проектирования и получения исходных данных, согласования и ведение переписки с согласующими организациями и комитетами, в том числе с Государственной экспертизой; сбор исходных данных для проектирования; расчет численности, расчет объемов требуемых материалов и инструмента; разработка исполнительной документации. поставка, монтаж, пуск в эксплуатацию и обслуживание технологических трубопроводов (кислород, закись азота, вакуум, сжатый воздух, углекислый газ), оборудование медицинское (клапан системы, консоли, газификационные криогенные сосуды, станции сжатого воздуха, вакуума, рамп закиси азота и углекислого газа). Комплексный контроль выполнения работ. формирование и анализ потребности на складах товаров, контроль за поступлением ТМЦ, поддержание складских запасов; поиск покупателей (заказчиков), анализ условий сотрудничества, проведение переговоров. полное ведение контракта (заключение договора, изменение условий и т.д.)
Обновлено 23 мая
По договоренности, 49 лет, Омск, готов к переезду в Великий Новгород, Москву, Санкт-Петербург и еще 8 городов, стаж 22 года и 4 месяца
Заместитель начальника ОМТС, МП г. Омск «Тепловая компания», 3 года и 10 месяцев
Заместитель начальника ОМТС (отдел материально-технического снабжения) МП г. Омск «Тепловая компания» численностью 2500 человек Обязанности: • Организация бесперебойного и качественного обеспечения предприятия материально-техническими и топливно-энергетическими ресурсами по номенклатуре, • Разработка проектов перспективных и годовых планов материально-технического обеспечения производства. • Организация складского хозяйства. • Организация и своевременное проведение обучения, инструктажей по технике безопасности. • Проведение инвентаризации остатков ТМЦ и топливно-энергетических ресурсов на складах предприятия. • Замещение с функциями руководителя на период отсутствия начальника ОМТС. Достижения: Бесперебойная и своевременная организация движения товара по плану мероприятий до заказчика (начальника ТГУ). Определение важности и срочности по заявкам подразделений. Организация снабжения Автотранспортного цеха по номенклатуре требуемой для бесперебойной работы. Логистика движения товара, выбор поставщика, сроки. Организация центрального склада и склада АТЦ с остатком ТМЦ на 120 000 000 рублей. Разработка должностных инструкций для инженеров. Обучение. Активное участие в разработке электронного каталога в 1С. Размещение на ЕИС документации для проведения торгов по ФЗ-223, ФЗ-44. Сбор и анализ поступивших заявок от структурных подразделений в программе 1С для формирования потребностей предприятия. Поиск поставщиков и выписывание счетов более дешевых заменителей продукции без ущерба для ее потребительских свойств. Формирование таблицы потребностей предприятия плана закупок по ФЗ-223, ФЗ-44. Подготовка предложений по внесению изменений в программу закупок товаров по ФЗ-223, ФЗ-44. Внесение план-графика проведения закупок. Составление всего пакета документов для проведения закупок. Внесение изменений в план закупок. Осуществление мониторинга поставщиков в сфере закупок. Формирование описания объекта закупки.
Обновлено 23 мая
40 000 Р, 44 года, Омск, готов к переезду, стаж 13 лет и 7 месяцев
Директор филиала, ООО"Кесл", 7 месяцев
Открытие офиса и склада с "нуля", оснащение, подготовка филиала к работе, подбор персонала, обучение и развитие персонала, анализ рынка, прогноз продаж и контроль его выполнения, формирование складского ассортимента, постановка целей и задач, активный поиск и привлечение клиентов, активное взаимодействие с центральным офисом.
Обновлено 23 мая
По договоренности, 40 лет, Омск, стаж 14 лет и 3 месяца
Директор, ООО "Добрава", 7 месяцев
Управление компанией по производству и реализации замороженных полуфабрикатов.
Обновлено 22 мая
100 000 Р, 35 лет, Омск, готов к переезду, стаж 15 лет и 10 месяцев
Декан факультета, Омский гос. университет путей сообщения, 3 года и 11 месяцев
Организация деятельности факультета довузовской подготовки. Разработка информационной системы управления факультетом на базе web-интерфейса (CMS Joomla) на сайте www.fdppo.ru Проведение рекламной кампании вуза, оценка ее эффективности. Разработка мер по привлечению абитуриентов для поступления в университет. С 2011 по 2013 гг работал руководителем приемной комиссии ОмГУПСа, в подчинении 5 заместителей. Общий штат приемной комиссии около 40 чел. Являюсь разработчиком системы электронной очереди абитуриентов и программы для автоматизации приемной комиссии (свидетельство о государственной регистрации программы для ЭВМ №2012612854 от 22 марта 2012 года). За период работы в данной должности за счет внедрения инноваций в деятельность приемной комиссии удалось поднять минимальный проходной балл на бюджетные места на 60% и на 85% объем принимаемых заявлений от абитуриентов.
Обновлено 18 мая
60 000 Р, 39 лет, Омск, готов к переезду в Краснодар, стаж 9 лет и 2 месяца
Заместитель директора по снабжению, ООО "АТ-ЛОГИСТИК", 2 месяца
Организация и участие в переговорах с поставщиками; Контроль сроков поставок продукции и качества поступающей продукции; Планирование и контроль взаиморасчетов с поставщиками; Анализ и оптимизация товарных запасов компании; Обеспечение максимальной конкурентоспособности цен и условий на закупки; Организация работы по поиску альтернативных поставщиков и расширению ассортимента; Ценообразование; Оптимизация условий расчетов с поставщиками; Претензионная работа с поставщиками и контроль проведения расчетов по этим претензиям; Разработка маркетинговых мероприятий; Контроль проведения оплат, отслеживание кредиторской задолженности; Обеспечение организации необходимым оборудованием и помещениями для работы; Взаимодействие с государственными и налоговыми органами, подготовка пакетов документов для суда и др.
Обновлено 15 мая
По договоренности, 36 лет, Омск, готов к переезду, стаж 13 лет и 7 месяцев
Начальник отдела методологии и контроля, ООО "Автоматика-сервис", 1 год и 2 месяца
Функции: 1. Создание системы учёта и контроль сроков исполнения инициатив/сделок Общества. 2. Формирование оперативной управленческой отчётности для руководства Общества. 3. Разработка регламентирующей документации (стандартов, методических документов) в области формирования управленческой отчётности / администрирования проектной (сервисной) деятельности / описания бизнес процессов Общества. 4. Руководство сотрудниками, находящимися в прямом и функциональном подчинении. 5. Обеспечение методологической поддержки подразделений компании. 6. Проверка корректности внесения и актуальность вносимой в систему 1С УПП информации. 7. Обеспечение ввода данных в производственные задания. Обязанности: 1. Оказывать методологическую поддержку сотрудникам региональных дирекций в работе с системой коммерческого учета и учета показателей сервиса (в базы 1С УПП). 2. Проверять корректность и актуальность вносимой информации в систему 1С УПП в части планирования по коммерческим договорам. 3. Запрашивать у региональных подразделений и рассылать руководству компании отчетность по установленным формам (ежемесячный план-фактный отчет по сервисам, ежемесячный план-фактный отчет по проектам, отчет по проектам с процентом выполнения работ, ежемесячные и еженедельные отчеты по SLA/SCI). 4. Поддержка системы информирования ответственных за ведение коммерческого учета о необходимости актуализации данных на основании выгруженной из 1С УПП информации по просроченному планированию. 5. Формирование отчётов из 1С УПП в части коммерческого учета договоров, по всем доступным аналитикам коммерческого учета в зависимости от запроса непосредственного руководителя. 6. Формирование отчетов по претензиям в разрезе доступных аналитик согласно установленным формам. 7. Проведение консолидации информации по благодарностям согласно установленным формам. 8. Запрашивать и получать от управляемых обществ отчеты в установленной 9. Организовать доступ сотрудникам Общества к информационным ресурсам в части ведения коммерческого учета, учета показателей сервиса, претензий и благодарностей. 10. Организация ведения электронного архива формируемой отчетности на сетевом ресурсе Общества. 11. Оказывать методологическую поддержку специалистов отдела в рамках выполнения их должностных обязанностей. 12. Методологическая поддержка сотрудников Общества в области описания бизнес-процессов. 13. Актуализация каталога бизнес-процессов Общества. 14. Оптимизация бизнес-процессов администрирование проектов, администрирование сервисных-сделок, управления проектом, описание бизнес-процессов. 15. Организация обучения сотрудников Общества по бизнес-процессам администрирование проектов, администрирование сервисных-сделок, управления проектом, описание бизнес-процессов. Достижения: Разработал стандарты по администрированию проектов, управлению проектом; Разработан стандарт описания бизнес-процессов. Разработал и внедрил систему электронного документооборота по администрированию проектов на базе 1С УПП.
Обновлено 8 мая
По договоренности, 51 год, Омск, стаж 8 лет и 11 месяцев
Начальник производства, ЗАО Компания СТАР-дизайн, 9 месяцев
Организация работы производства, снабжение, склад, логистика, отчёты, графики
Обновлено 2 мая
По договоренности, 46 лет, Омск, готов к переезду, стаж 20 лет и 2 месяца
В апреле 2011 года был принят начальником отдела снабжения, по итогам работы за год, был переведён в аппарат управления на должность заместитель генерального директора по материально-техническому и хозяйственному обеспечению. Обязанности: Принимал участие в строительстве и реконструкции новых цехов завода. Контролировал работу складского хозяйства, участвовал в инвентаризации материальных ценностей. Осуществлял контроль транспортной логистики (погрузо-разгрузочные работы, отправка готовой продукции) и административно-хозяйственной деятельности предприятия.
Обновлено 2 мая
40 000 Р, 46 лет, Омск, готов к переезду, стаж 20 лет и 2 месяца
В апреле 2011 года был принят начальником отдела снабжения, по итогам работы за год, был переведён в аппарат управления на должность заместитель генерального директора по материально-техническому и хозяйственному обеспечению. Обязанности: Принимал участие в строительстве и реконструкции новых цехов завода. Контролировал работу складского хозяйства, участвовал в инвентаризации материальных ценностей. Осуществлял контроль транспортной логистики (погрузо-разгрузочные работы, отправка готовой продукции) и административно-хозяйственной деятельности предприятия.
Обновлено 25 апреля
По договоренности, 47 лет, Омск, готова к переезду в Санкт-Петербург, Краснодар, стаж 17 лет и 2 месяца
Коммерческий директор, ООО " ТПК"Агрокультура" /агропромышленный холдинг/, 11 месяцев
- Антикризисное управление - Контроль выполнения бюджета, анализ и прогноз развития предприятия. - Организация разработки стратегической и тактической программы по продажам и продвижению продукции на рынке. - Управление логистикой - Организация, контроль дебиторской и кредиторской задолженности - В подчинении 7 юр. Лиц. - Организация и разработка бизнес-планирования - Развитие каналов сбыта. - Развитие направления розничных продаж - открытие собственных точек продаж, в том числе, поиск помещений, ведение переговоров с собственниками площадок, работа с органами власти на местах, с госструктурами, с контролирующими органами. - Активные личные продажи, привлечение ключевых (VIP) клиентов, обеспечение участия компании в тендерах. • Управление закупками и логистикой – ведение переговоров с поставщиками, развитие партнерских отношений, обеспечение максимально выгодных условий поставок, формирование товарного портфеля компании, отвечающей потребностям бизнеса, контроль за соблюдением размера минимальных и максимальных складских остатков (нормирование, анализ), ценообразование. Организация оптовых поставок сельхозпродукции из стран СНГ. • Разработка и реализация маркетинговой стратегии продвижения продукта на рынок и развития направлений продаж, организация проведения рекламных и трейд-маркетинговых мероприятий, обеспечение участия компании в профильных выставках. - Оперативное управление коммерческим отделом (постановка задач, создание эффективной системы мотивации, контроль и оценка эффективности работы). - Системная аналитика ключевых рынков и каналов сбыта. - Большой опыт работы с крупными федеральными сетями.
Обновлено 19 апреля
По договоренности, 37 лет, Омск, стаж 11 лет и 8 месяцев
Менеджер отдела закупок, Мебельная фабрика "Мебель-ДАН" (мебельная сеть "Алеся"), 11 лет и 8 месяцев
• Закупка и поставка комплектующих материалов и оборудования; • анализ рынка поставщиков продукции; • поиск фирм – поставщиков и производителей с наиболее выгодными условиями закупки и поставок; • поддержание постоянно действующей базы данных поставщиков • заключение договоров поставки; • ведение переговоров, контроль исполнения договорных обязательств • определение порядка и процедуры закупки материалов, комплектующих, оборудования и т.д.; • обработка заказов, контроль процесса поставки продукции; • контроль взаиморасчетов, отслеживание платежей, дебиторской задолженности; • согласование порядка расчетов с поставщиками, урегулирования ценовой политики • отслеживания сроков поставки; • урегулирование нестандартных ситуаций; • логистика: Решение вопросов по оптимизации доставки товара. Взаимодействие с транспортным отделом Компании; • отчетность о проделанной работе, отчетность для бухгалтерии о движении денежных средств.
Обновлено 12 апреля
40 000 Р, 38 лет, Омск, стаж 5 лет и 11 месяцев
Директор магазина, ООО "Семиреченский", магазин "Кузя", 3 месяца
Подбор персонала, его обучение и мотивация; соблюдение и работы над улучшением корпоративного плана продаж магазина, увеличение плана реализации продуктового минимаркета, работа с договорами, контроль наличия остатков товаров, раскладки товара согласно установленным корпоративным матрицам, контроль кассовой дисциплины, работы кассира оператора и инкассации ежедневной выручки, работа с браком, соблюдение корпоративного регламента, составление еженедельной отчетности финансовво-хозяйственной деятельности магазина. Достижения: Подбор и обучение недостающего для нормальной работы магазина персонала; введение ежедневной утренней планерки для всей смены работников с целью мотивации персонала для увеличения продаж; проведены 8 ревизий в разных отделах магазина, выявлены недостачи, их причины и ликвидированы последствия; проведены 4 мини семинара-обучения; выявлен факт мошенничества персонала и приняты меры к устранению возникновения аналоговых ситуаций; внесены коррективы в графики работ смен для бесперебойной работы магазина; проведен мониторинг цен конкурентов продуктового сегмента и устранены существенные расхождения в ценах путем подбора новых поставщиков, корректировки наценки и т.д., разработан дизайн рекламного щита магазина и подготовлены к реализации 2 рекламных акции для минимаркета, успешно консолидирована работа внутрикорпоративных служб (склады, товароведы, логистика и т.д.)
Обновлено 3 апреля
По договоренности, 40 лет, Омск, готов к переезду в Москву, Самару, Санкт-Петербург и еще 66 городов, стаж 16 лет
Начальник Участка Производственно-Технической комплектации, ООО " СТРОЙНЕФТЕГАЗАЛЬЯНС", 1 год и 5 месяцев
- Анализ проектно-сметной документации, технических спецификаций и составление на их данных сводно-заказных спецификаций; - Подготовка договоров (дополнительных соглашений) на поставку ТМЦ и на предоставление услуг; - Отслеживание исполнения договоров с момента подписания и заканчивая поставкой материалов и оборудования (оказания услуг). - Введение документации на получаемые грузы и услуги, а также своевременная передача документов в бухгалтерию Компании. - Ведение организационной работы по внеплановой закупке и поставке ТМЦ (на основании срочных заявок подразделений с использование программ «1С Снабжение», «1С Бухгалтерия»). - Составление графиков комплектации объектов, учет поступления ТМЦ и оборудования, обеспечение поставок в соответствии с графиками работ на объектах Компании. - Составление экономических расчетов (расчет-ведомостей) по выставлению и перевыставлению затрат организации по хранению, (перевозке, ПРР работ) заказчику (подрядчику). - Составление сравнительных анализов выбора поставщика (подрядчика). Проведение переговоров с поставщиками в части исполнения договорных обязательств. - Составление претензий поставщику (подрядчику) в случае нарушения ими условий договора. - Проведение анализа движения ТМЦ на складах (при необходимости на объектах Компании); участие в комиссии по инвентаризации ТМЦ на складах и объектах Компании; - Подготовка статистической отчетности об использовании и движении ТМЦ по утвержденным формам. - Получение от производственных и структурных подразделений и систематизирование планов закупок (или заявок) на текущий и планируемый период для расчета потребностей Компании в ТМЦ и оборудовании. - организация складского хозяйства, организация мест хранения, обеспечение сохранности ТМЦ, ведение учета в программе 1с, - подбор персонала, обучение, учет рабочего времени, - организация приема, хранения, выдачи ТМЦ, (в условиях нехватки персонала, сокращения затрат, отсутствия сопроводительной документации (не отфактуровка), приемки технически сложного оборудования, всех видов строительных материалов и т.д. - создание правовой базы, разработка и внедрение регламента по учету ТМЦ, инструкций по охране труда, должностных инструкций и т.д. - организация погрузо-разгрузочных работ, оформление наряд-допуска, обеспечение безопасности при проведении работ, обучение, контроль выполнения. - решение "проблемных" вопросов (недостачи, брак, порча, пересорт).
Обновлено 12 марта
По договоренности, 40 лет, Омск, готов к переезду, стаж 17 лет и 9 месяцев
Региональный представитель, ГК "Агропром" (Зерно, химические средства защиты растений, семена), 3 года и 3 месяца
Оптовая и розничная купля/продажа химических средств защиты растений и семян. Закуп, оформление и отгрузка зерновых культур на линейных элеваторах. Организация работ по предпосевному протравливанию семян. Логистика, бюджетирование работа с дебиторской задолженностью в закрепленной сфере деятельности. Организация семинаров, презентаций, «дней поля». Наработанная клиентская база сельхозтоваропроизводителей региона.
Обновлено 1 марта
По договоренности, 34 года, Омск, стаж 10 лет
Руководитель Омского филиала, ЗАО "ГК АМПС", 8 лет и 7 месяцев
Контролирование и координирование работы филиала и сотрудников, работа с клиентами, продажа спецтехники, расширение клиентской базы, заключение договоров, ведение документации строгой отчетности, заказ спецтехники, логистика поставок, проведение презентаций спецтехники, организация и участие в выставках, ведение бухгалтерской документации, планирование работ и планов продаж, предоставление отчетности перед головным предприятием. Ведение административно- хозяйственной деятельности филиала. Работа с брендами Shantui, Shacman, MST, MB.
Обновлено 27 февраля
По договоренности, 40 лет, Омск, готов к переезду, стаж 11 лет и 4 месяца
Руководитель отдела, начальник производства, инженер, ООО " Полимер Центр", 2 года и 5 месяцев
Общее руководство отделом производства наружной рекламы; координация и контроль работы отдела; подбор персонала и его обучение; оперативная работа с поставщиками, клиентами и обслуживающими организациями; инженерная работа; 1С - списания, приход, учет, калькуляции, табелирование; просчет тендеров.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
Город
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Покупка контактной информации за Р
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Возврат денег за покупку невозможен