Резюме «Директор по персоналу» в Омске

Найдено 2 846 резюме
После регистрации будет доступно 4 965 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 19 июля
По договоренности , 46 лет , Омск , готов к переезду , Немецкий (Базовый) , стаж 28 лет и 5 месяцев
Экономист, бухгалтер, главный бухгалтер, начальник отдела кадров 14 лет и 3 месяца (по ноябрь 2016)
Омский филиал АО "ТК "МЕГАПОЛИС"
Ведение управленческого учета, формирование и анализ исполнения бюджетов, анализ эффективности деятельности подразделения; контроль за поступлением и своевременным расходованием денежных средств; контроль за обоснованностью заключения договоров на поставки ТМЦ; организация бухгалтерского и налогового учета; составление статистической отчетности; составление отчетности по реализации алкогольной продукции; составление учетной политики; работа с договорами поставок, комиссии, займа; контроль качества и сроков подготовки бухгалтерской и налоговой отчетности; взаимодействие с налоговыми органами; оптимизация налогообложения; взаимодействие с банковскими структурами; анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия; с октября 2006 года, параллельно в единственном лице занимаюсь подбором персонала, оформлением трудовых отношений с сотрудниками, ведение кадрового учета на предприятии 140 сотрудников.
Экономист, бухгалтер-финансист, главный бухгалтер, Рабочие специальности скрыть
Обновлено 29 июня
По договоренности , 42 года , Омск , Английский (Базовый) , стаж 13 лет и 1 месяц
Директор 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
Сеть магазинов бытовой техники и электроники
Координация деятельности салона (2500м2). Контроль продаж. Бюджетирование (ФОТ, бюджет доходов/расходов салона) Личное участие в переговорах с представителями собственников помещений. Коуч, наставничество и прямой контроль работы подчиненных. Планирование и реализация рекламно-маркетинговых мероприятий. Разработка внутренней системы мотивации. Организация и контроль проведения ежемесячной ревизии товарно-материальных ценностей и ОС. Договорная работа - заключение договоров поставок, контроль расчетов с поставщиками. Охрана труда, техника безопасности. Расчет з/п (1С8.2), контроль кадрового администрирования. Прием, увольнение, перевод. Подготовка и реализация адаптационных программ для торгового персонала, разработка и реализация Индивидуальных планов развития, подготовка и проведение аттестации сотрудников. Организация корпоративных мероприятий, организация спортивных мероприятий для сплоченности сотрудников. Контроль движения денежных средств, контроль взаиморасчетов. Защита и представление интересов работодателя в гос. структурах, судебных и контролирующих органах.
Директор по персоналу, Руководитель сектора, Директор по персоналу скрыть
Все вакансии по 500 Р в Омске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Обновлено 5 июня
По договоренности , 55 лет , Омск , готов к переезду , стаж 28 лет и 4 месяца
Начальник департамента по управлению персоналом прямого подчинения 4 года (по июнь 2014)
Филиал ОАО "МРСК Сибири"-"Читаэнерго"
Обязанности: - руководство департаментом 25 человек - определение потребности в персонале, - поиск и подбор персонала - организация обучения работников, - работа с кадровым резервом, - разработка профилей компетенций для всех сотрудников, - оценка сотрудников и их обучение на основе результатов проведенной оценки и разработанных профилей, - взаимодействие с учебными заведениями, кадровыми агентствами - формирование единой кадровой и социальной политики, - организация кадрового делопроизводства, - централизация кадрового делопроизводства всех подразделений, расположенных на территории Забайкальского края - организация медицинских осмотров при приеме на работу, ежегодных осмотров, ежедневных предрейсовых медосмотров на всей территории Забайкальского края - организация пропускного режима, - проведении аттестации рабочих мест - нормирование труда, внедрение системы мотивации и адаптации работников, оптимизация численности, - разработка и оптимизация штатных расписаний, - контроль над расходованием ФОТ и материального стимулирования, - организация негосударственного пенсионного обеспечения - работа с ветеранами, с молодежным советом, отделом по связям с общественностью, сотрудничество с профсоюзной организацией (оздоровление сотрудников предприятия, материальная помощь, принятие коллективного договора, проведение корпоративных мероприятий и т.д.), - бизнес-планирование по курируемым вопросам и т.д. Достижения: - налажено кадровое делопроизводство, - проведена централизация кадровой службы, - проведена аттестация рабочих мест, - налажена работа с учебными учреждениями по обучению и повышению квалификации персонала, - налажена работа по аттестации персонала, - проведена работа по оптимизации численности персонала на 18%, - достигнуто полное понимание и взаимодействие с ПК, и т.д., заключен Коллективный договор - за четыре года замечаний от проверяющих органов не имелось.
Заместитель директора, Директор службы по управлению персоналом (до 2004 г. - начальник отдела кадров и управления), Главный специалист, Заместитель директора средней школы, Мастер, старший мастер, заместитель директора скрыть
Обновлено 29 мая
По договоренности , 45 лет , Омск , готова к переезду в Краснодар, Ставрополь, Невинномысск , Английский (Разговорный) , стаж 26 лет и 1 месяц
Директор по персоналу 4 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Производственная компания
Планирование мероприятий отдела по решению задач и выполнению функций отдела, контроль их выполнения. Руководство работой по подбору, отбору и расстановке кадров на основе их квалификации, нормативных требований, оценки личностных и деловых качеств. Руководство подготовкой и проведением аттестации. Управление учетом и движением персонала. Организация обучения на предприятии.
Заместитель генерального директора / Директор по управлению персоналом, Начальник отдела по управлению персоналом, Начальник пенсионного отдела, Главный специалист, Главный специалист, Инспектор 2 категории скрыть
Обновлено 1 марта
По договоренности , 51 год , Омск , Английский (Базовый) , стаж 6 лет и 3 месяца
Заместитель генерального директора по персоналу / Управляющий делами 6 лет и 3 месяца (по март 2011)
Крупное производственное предприятие
После окончания военного училища проходил службу в Ракетных войсках стратегического назначения (РВСН) на различных командно-инженерных должностях. В 1994 году уволился с военной службы по собственному желанию в связи с реорганизацией РВСН. В июле 1994 года поступил на службу в Управление Федеральной службы налоговой полиции России по Омской области. Службу проходил на различных руководящих должностях. Последняя должность (5-лет) - помощник начальника Управления Федеральной службы налоговой полиции России по Омской области по кадрам. В круг служебных обязанностей (по должностям) входило: - организация работы по подбору высококвалифицированных кадров и обеспечение взаимодействия с региональными органами исполнительной власти по этому направлению; - обучение, аттестация сотрудников, а также подготовка предложений по расстановке руководящих кадров и по проведению организационно-штатных мероприятий; - решение социально-бытовых вопросов и организация культурно-массовых мероприятий; - организация, планирование и контроль деятельности коллектива, а так же анализ и оценка результатов его деятельности на соответствие поставленным задачам, поддержание исполнительской дисциплины; - разработка правовых актов, регламентирующих служебную деятельность (приказы, положения, инструкции, договоры); - обеспечение общего (в том числе кадрового) делопроизводства и защиты конфиденциальных сведений; - правовое обеспечение организационно-управленческой деятельности (трудовое и гражданское право), порядок разрешения трудовых споров; - материально-техническое обеспечение; организация эксплуатации и ремонта оргтехники, средств проводной и радиосвязи, систем охранно-пожарной сигнализации, комплексов видео контроля и кабельного телевидения; - организация охраны и пропускного режима на различных объектах, а также обеспечения защиты объектов информатизации и конфиденциальных сведений, содержащихся на материальных носителях. В период службы неоднократно обучался на курсах повышения квалификации руководящего состава при академиях МВД и ФСНП России, прослушал курс лекций и семинары по вопросам бухгалтерского учета и налогообложения при Управлении МНС Омской области. Уволен со службы в органах налоговой полиции в июне 2004 года по сокращению штатов в связи с упразднением ФСНП России в соответствии с указом Президента Российской Федерации. Опыт работы С января 2005 по март 2011 года Управляющий делами ООО «Омск-Полимер» г. Омск. Производственно-торговая компания. Химическая отрасль. Производство полистирола, одноразовой посуды, упаковки из вспененного полистирола, молочной и майонезной упаковки. Должностные обязанности и достижения: Методологическое и административное сопровождение процессов комплектации и организация работы (взаимодействия) структурных подразделений компании, в том числе непосредственно подчиненных - службы управления персоналом, отдела документационного обеспечения управления во вновь созданной производственно-торговой компании численностью более 1500 человек с круглосуточной (сменной) работой. Мной была разработана организационно-штатная структура службы управления персоналом, определены задачи, функции подразделений и компетенции сотрудников. Произведен подбор, обучение и адаптация персонала службы. Структура службы управления персоналом - отдел организации труда и заработной платы, отдел развития и обучения персонала, отдел кадров (сектора подбора и найма персонала, кадровое администрирование, военно-учетной и мобилизационной работы, информационно-аналитической и статистической работы), группа учета и контроля рабочего времени, отдел социального развития и пенсионного обеспечения. Общая численность подчиненных специалистов 25 человек. В компетенцию входило: - административный менеджмент и реинжиниринг бизнес процессов (оптимизация процессов принятия управленческих решений и контроля их исполнения, минимизация рисков в процессах сбора, анализа информации организационно-управленческого характера, а также при принятии управленческих решений в условиях динамично меняющихся факторов внутреннего и внешнего влияния на бизнес-процессы), подготовка аналитических материалов по направлениям функциональных обязанностей, участие в разработке управленческих стандартов и регламентов компании; - контроль за соблюдением ТК РФ, разрешение трудовых споров, организация кадрового делопроизводства, унификация процедур управления персоналом, введение единых стандартов компетенций и квалификационных требований к специалистам межотраслевых профессий и руководящему персоналу, создание централизованной системы управления развитием персонала и его карьерным ростом, формирование кадрового резерва квалифицированных работников; - разработка организационной структуры управления и поддержание ее в актуальном состоянии, организационно-штатная работа, оценка количества и качества человеческих ресурсов, эффективности их использования, оптимизация затрат на обеспечение их соответствия потребностям бизнес-процессов в соответствии со стратегией и этапом развития компании; - перспективное планирование потребности в человеческих ресурсах, взаимодействие с внешними источниками на основе долгосрочных программ и формирование внешнего кадрового резерва квалифицированных работников; - создание унифицированной системы оплаты и мотивации труда с элементами гибкого реагирования на изменения внутренних и внешних факторов; - формирование политики социального партнерства в области трудовых отношений, ориентированную на развитие корпоративной культуры способствующей закреплению квалифицированных кадров, снижению затрат на восполнение, обучение и адаптацию человеческих ресурсов; - взаимодействие с профессионально-общественными организациями в целях повышения их роли в формировании корпоративной культуры, микроклимата в коллективах и активной социально-производственной позиции работников; - организация общего делопроизводства, контроля исполнения поручений руководства, локальных нормативных актов и архивного хранения документов компании.
Обновлено в 15:10
По договоренности , 42 года , Омск , готов к переезду , Английский (Технический) , стаж 20 лет и 3 месяца
Заместитель директора по ИТ 6 месяцев (по май 2017)
ООО "Основа Холдинг"
Комплексная ИТ-поддержка бизнеса. Координация работы существующего отдела ИТ. Проведение ИТ-аудита, составление рекомендаций и планов по внедрению изменений. Оптимизация существующих ИТ-процессов. Поиск и реализация коммерческих ИТ-проектов (внешних заказчиков). Подбор и внедрение инструментов для повышения управляемости и прозрачности деятельности группы компаний.
Руководитель направления ИТ, Начальник службы информационных технологий, Заместитель руководителя проекта по ИТ, Руководитель обособленного подразделения в г. Омск, Начальник отдела вычислительной техники, Заместитель главного инженера департамента Приморский океанариум, Инженер-системотехник, Инженер-программист скрыть
Обновлено в 14:43
25 000 Р , 27 лет , Омск , стаж 4 года и 4 месяца
Главный специалист отдела обслуживания вызовов 3 года и 1 месяц (по январь 2017)
Сбербанк России
Обслуживание и консультирование клиентов по продуктам и услугам банка, ведение делопроизводства, обучение персонала на рабочих местах, управление персоналом до 20 человек. Имеются почетные письма за достижения высоких и качественных результатов работы!
Менеджер по продажам, Старший специалист отдела обслуживания вызовов, Специалист отдела обслуживания вызовов скрыть
Обновлено в 14:30
По договоренности , 44 года , Омск , готова к переезду в Тобольск , стаж 14 лет и 10 месяцев
Директор магазина 5 месяцев (по март 2017)
ООО Агроторг
Общее управление магазина, заказы, приемка, локальные инвентаризации, делопроизводство, обучение персонала, фунции сб
Управляющий магазином, Начальник смены, Менеджер направления, Заведующий магазином, Директор магазина, Специалист по закупу, Исполнительный директор, Директор магазина, Директор магазина, Бухгалтер-кассир, Бухгалтер-кассир, Контролер отк скрыть
Обновлено в 14:27
По договоренности , 48 лет , Омск , готов к переезду , Французский (Базовый) , стаж 22 года и 3 месяца
Заместитель директора по клинингу 5 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
Сервисная компания
Организация и контроль за выполнением работ. Продажа услуг. Расчёт объектов. Подготовка коммерческих предложений и проектов договоров, участие в конкурсах и проведение переговоров. Запуск объектов. Закупка ТМЦ. Обучение персонала и пр. Подготовка тендерной документации для участия в конкурсах. Организация механизированной уборки (зима-лето) и ремонта дорожного покрытия сети АЗС ОАО "Газпромнефть". Организация внутренней уборки помещений учебных корпусов Аграрного Университета и др.. Руководство менеджерами объектов. Планирование, бюджетирование, отчётность, деловая переписка, подготовка и оформление приёмо-сдаточной документации и пр..
Исполнительный директор, Индивидуальное предпринимательство, Управляющий объектами клининга, заместитель директора по клинингу, Товаровед-эксперт, Ведущий специалист скрыть
Обновлено в 14:27
По договоренности , 48 лет , Омск , готов к переезду , Французский (Базовый) , стаж 22 года
Начальник коммерческого отдела 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
ОАО "ОКФ"
Руководство отделом, продажа продукции, поиск заказчиков, обеспечение материально-техническими ресурсами, контроль за работой складов готовой продукции и материалов, контроль за работой магазина, подготовка и проведение тендеров, участие в аукционах и конкурсах. Отчётность.
Заместитель директора, Исполнительный директор, Индивидуальное предпринимательство, Управляющий объектами клининга, заместитель директора по клинингу, Товаровед-эксперт, Ведущий специалист скрыть
Обновлено в 14:27
По договоренности , 48 лет , Омск , готов к переезду , Французский (Базовый) , стаж 22 года
Начальник коммерческого отдела 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
ОАО "ОКФ"
Руководство отделом, продажа продукции, поиск заказчиков, обеспечение материально-техническими ресурсами, контроль за работой складов готовой продукции и материалов, контроль за работой магазина, подготовка и проведение тендеров, участие в аукционах и конкурсах. Отчётность.
Заместитель директора, Исполнительный директор, Индивидуальное предпринимательство, Управляющий объектами клининга, заместитель директора по клинингу, Товаровед-эксперт, Ведущий специалист скрыть
Обновлено в 13:55
По договоренности , 38 лет , Омск , готов к переезду в Москву, Нижний Новгород, Новосибирск и еще 17 городов , стаж 15 лет и 3 месяца
Заместитель генерального директора по безопасности 4 года и 6 месяцев (по январь 2017)
ао омкб
1. Организация мероприятий по обеспечению безопасности активов предприятия в соответствии с планами работы. 2. Организация взаимодействия с государственными органами, организациями и учреждениями, а также физическими лицами в целях обеспечения экономической безопасности предприятия, защиты информации и соблюдения режимов коммерческой и государственной тайны. 3. Организация анализа рисков для активов и угроз безопасности, разработка мероприятий по эффективному управлению рисками. 4. Организация анализа, оценки и доклада Генеральному директору сообщений обо всех ЧП и серьезных предпосылках к их возникновению на предприятии. 5. Организацият в установленном порядке проверки деловой и финансовой репутации контрагентов предприятия по заключаемым договорам и соглашениям. 6. Организация совместно с руководством предприятия мероприятий, обеспечивающих инженерно-техническую укрепленность и антитеррористическую защищенность предприятия, экономическую и информационную безопасность, защиту государственной и коммерческой тайны защиту персональных данных работников предприятия. 7. Организация в установленном порядке проверки персонала и кандидатов на работу. 8. Контроль организации защиты информации предприятия, в том числе в автоматизированных системах управления, информационно-вычислительных сетях, средствах и системах связи. 9. Организация пропускного и внутриобъектового режима, сохранности материальных ценностей и имущества предприятия. 10. Проведение служебных расследований по фактам нарушений режима секретности, сохранения государственной и коммерческой тайны, внутриобъектового, пропускного режима и охраны. 11. Участие в обеспечении безопасности внешнеэкономической деятельности предприятия (международные авиационные выставки, симпозиумы, переговоры и др.) 12. Участие в разработке и согласовании документов и регламентов производственно-хозяйственной и нормативно-правовой деятельности предприятия в интересах закрепления в них требований обеспечения комплексной безопасности.
Начальник службы безопасности, Различные оперативные должности скрыть
Обновлено в 11:27
35 000 Р , 51 год , Омск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 20 лет и 3 месяца
Менеджер договорного отдела 7 лет (по июнь 2017)
Индивидуальный предприниматель Руди В.А.
- исследование и анализ ситуации на рынке - развитие территории - заключение договоров - контроль дебиторской задолженности - операционная работа - ведение отчетности
Территориальный менеджер, Территориальный менеджер по работе с розницей, Руководитель группы продаж, Координатор маршрутов (логистика) скрыть
Обновлено в 09:41
По договоренности , 48 лет , Омск , Английский (Базовый) , стаж 14 лет и 1 месяц
Генеральный директор 7 лет и 11 месяцев (по июнь 2017)
ООО "Домотека-Омск"
Организация работы компании с «0» (аренда торговых и складских помещений, разработка и постановка основных бизнес-процессов); Общее руководство компанией (внедрение системы взаимодействия внутренних структур подразделения, формирование отчетности и документооборота, планирование объема продаж и контроль выполнения поставленных задач, решение спорных вопросов); Контроль финансово-хозяйственной деятельности (ФХД) (работа с дебиторской задолженностью, работа с банками); Подбор и обучение кадров, построение системы мотивации; Транспортная логистика, складской учет (подбор организаций-партнеров, планирование и контроль заявок на поставку); Планирование бюджета компании; Работа с административными структурами и контролирующими органами. Разработка и проведение рекламных акций и кампаний.
Директор филиала, Директор представительства группы компаний БРВ-мебель, Директор транспортной компании скрыть
Обновлено в 09:08
По договоренности , 43 года , Омск , готов к переезду в Екатеринбург , Английский (Технический) , стаж 10 лет
Генеральный директор 5 лет и 5 месяцев (по настоящее время)
ООО «Наяда-Сибирь» (региональное представительство в г. Омск группы компании NAYADA, разработчика и производителя систем интерьерных перегородок, дверей и офисной мебели на территории России, СНГ и стран ЕС)
Функции: создание представительства с «нуля», создание и сплочение команды, организация работы офиса, в сжатые сроки достижения прибыли; поиск клиентов в г. Омск и регионах, ведение переговоров на всех уровнях, заключение договоров, формирование и поддержка успешного долгосрочного сотрудничества с ключевыми клиентами. Успешное участие в тендерах коммерческих и государственных структур. Взаимодействие с налоговыми органами. Достижения: организация работы представительства: за пять месяцев набор персонала, организация работы офиса, возраст всех инвестиций и выплата дивидендов, увеличение оборота через год в 2 раза; работа на объектах Сбербанка в г. Омске, Омской области, др.регионах, на объектах ОАО «Газпром-нефть» в г. Омске (Омском нефтеперерабатывающем заводе, ООО «Автоматика-сервис»), Росбанка, ОТП-банка, Восточного экспресс банка, Связьтранснефти, ООО «Мостовик» (закрытие контракта с прибылью!), в торговых центрах, на государственных объектах.
Региональный менеджер в г. Омск, Заместитель директора по общим вопросам и снабжению, Менеджер по продажам скрыть
Обновлено в 08:31
50 000 Р , 48 лет , Омск , готов к переезду в Новосибирск, Иркутск, Севастополь и еще 6 городов , стаж 4 года и 3 месяца
Главный энергетик 1 год и 10 месяцев (по июнь 2016)
ООО "КРОНОС_ТРЕЙД"
Обеспечение бесперебойной работы, правильную эксплуатацию, ремонт и модернизацию энергетического оборудования, электрических, тепловых сетей, сетей водопотребления и водоотведения, котельных. Определение потребности производства в топливно-энергетических ресурсах, подготовка необходимых обоснований технического перевооружения. Развития энергохозяйства, реконструкции и модернизации систем энергоснабжения, разработка ППР и бюджета контроль их выполнения. Составление заявок на приобретение оборудования, материалов, запасных частей, необходимых для эксплуатации энергохозяйства, выполнение расчетов с необходимыми обоснованиями мероприятий по экономии энергоресурсов, потребности подразделений предприятия в электрической, тепловой и других видах энергии, участие в разработке норм их расхода, режима работы подразделений предприятия, исходя из их потребностей в энергии. И другие виды работ согласно должностным инструкциям.
Обновлено в 08:02
30 000 Р , 55 лет , Омск , стаж 10 лет и 6 месяцев
Заместитель генерального директора по АХЧ 5 лет и 1 месяц (по апрель 2017)
ООО"ПКФ"Орбита"
: Взаимодействовал с контролирующими и надзорными органами, заключал договора на оказание услуг, принимал участие в подборе и обучении персонала. Осуществлял контроль над соблюдением норм экологической и пожарной безопасности, а также техники безопасности и правил охраны труда. Контролировал и обеспечивал бесперебойную работу всех инженерных систем предприятия.
Обновлено в 06:25
35 000 Р , 35 лет , Омск , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 8 лет и 9 месяцев
Заместитель директора 2 года и 5 месяцев (по март 2017)
Техносила
Обеспечение установленного режима работы магазина площадью 1600 кв.м.;организация и контроль торгового процесса, выполнение в среднем от 105% плановых KPI показателей магазина;контроль соблюдения торговым персоналом правил и культуры обслуживания;анализ динамики +/- среднего чека, выручки, количества чеков, трафика, конверсии и своевременное влияние на рост каждого из показателей через индивидуальную работу с персоналом, что в среднем давало прирост 5-7% в неделю и 20-25% в месяц. Оформление обменов/возвратов клиентам, грамотное и корректное разрешение конфликтных ситуаций с клиентами, что выражалось в среднем в 1 жалобе в 3 месяца при норме 1 жалоба в месяц;организация и контроль приёмки товара-в итоге ни одной недостачи при поставке/разгрузке фуры с товаром за 2,5 года;составление и контроль соблюдения графика работы и графика отпусков персонала, в результате эффективного построения микроклимата в коллективе опоздания были исключены как класс, на работу сотрудники спешили приходить раньше, минимизация "текучки" персонала, подбор, найм и увольнение персонала;контроль за осуществлением мерчендайзинга с полным соответствием со стандартами компании/оформление ежемесячных фотоотчетов магазина согласно регламенту, сдавал отчеты в 100% случаев заранее, как правило 1м или 2ым из 13 филиалов в кластере (дивизионе);обучение и проведение тренингов технологии продаж для персонала, в результате выпустил 3-х сотрудников ТОП-уровня "с нуля", 80% стажеров выходили на плановый уровень за 1,5-2 месяца; разработка эффективных систем нематериальной мотивации для сотрудников-что давало необходимый заряд настроя в "несезон" и когда "все достало";анализ эффективности работы магазина на еженедельных региональных конференциях;составление ежедневных и еженедельных отчетов по продажам;ведение и контроль исполняемости онлайн-заказов, за 2 месяца поднял с 41% до 79% при плановом 74%;контроль и проведение инвентаризации;на период оптимизации штата компании, в том числе службы HR порядка 5-6 месяцев занимался поиском/подбором персонала; проверка/составление/отправка счетов;уверенный пользователь Excel, Word, работа с 1С, Sap, Outlook.
Обновлено в 06:22
По договоренности , 36 лет , Омск , готов к переезду , стаж 15 лет и 10 месяцев
Региональный представитель 11 месяцев (по настоящее время)
ООО "Кроностар"
Руководитель, Менеджер отдела, Продавец-консультант скрыть
Обновлено в 05:46
50 000 Р , 50 лет , Омск , Английский (Базовый) , стаж 17 лет и 8 месяцев
Директор 10 месяцев (по март 2017)
ООО "Горьковское молоко"
Обеспечение работы предприятия, контроль технологического процесса, закуп сырья и оборудования, работа с контролирующими органами, развитие клиентской базы по сбыту продукции в г. Омске
Заместитель директора по коммерческим вопросам, Менеджер по работе с клиентами, Начальник торгового отдела, Заместитель директора по развитию скрыть
Обновлено в 05:15
100 000 Р , 39 лет , Омск , готов к переезду , Английский (Свободно владею)   и еще 1, , Испанский (Базовый)   скрыть , стаж 12 лет и 3 месяца
Руководитель 3 года и 11 месяцев (по январь 2017)
Собственный бизнес
Создание и продвижение услуг по профессиональному монтажу пластиковых и алюминиевых конструкций, остекление и отделка балконов, строительство балконов на первых этажах. Заключение дилерских договоров с производителями пластиковых конструкций.
Коммерческий директор, Заместитель директора омского филиала скрыть
Обновлено 21 июля
По договоренности , 48 лет , Омск , готов к переезду , Английский (Базовый)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 14 лет и 8 месяцев
Заместитель директора по производству и техническим вопросам 10 месяцев (по настоящее время)
ВТФ Интер РАО Инжиниринг
Проект строительства Энергоблока ПГУ - 420 ВТГРЭС и строительство вне площадочных магистральных газопроводов с АГРС. Выполнен полный комплекс работ по СМР, ПНР. По результатам итоговой проверки Ростехнадзора получены ЗОС. Срочный контракт до июля 2017г.
Заместитель директора по монтажу ЭТО, Начальник отдела электротехнических работ, АСУ ТП, КИП и А, Начальник отдела планирования, контроля качества и производства работ, Начальник отдела электротехнических работ, АСУ ТП, КИП и А, Куратор электротехнических работ-Энергетик Управления Строительства, Технический руководитель, Директор, Начальник монтажно наладочного участка, Главный инженер управления, Руководитель проекта скрыть
Обновлено 21 июля
По договоренности , 55 лет , Омск , готов к переезду
Обновлено 21 июля
По договоренности , 27 лет , Омск , стаж 7 лет и 4 месяца
Директор магазина 6 месяцев (по апрель 2017)
АО Тандер
- обучение, контроль, организация персонала; - внутренняя логистика магазина; - контроль и организация выкладки товара; - инвентаризации магазина; - кассовая дисциплина; - работа с контролирующими органами.
Директор магазина, Заместитель директора магазина, Старший продавец, Продавец-консультант, продавец-кассир скрыть
Обновлено 21 июля
По договоренности , 41 год , Омск , стаж 13 лет и 1 месяц
Начальник производственной эксплуатационной службы 8 месяцев (по июнь 2015)
ООО "ЖКХ"СЕРВИС"
Начальник производственной эксплуатационной службы В прямом подчинении 8 человек ООО «ЖКХ «СЕРВИС», г. Омск, полная занятость. Компания «ЖКХ «СЕРВИС» работает в сфере предоставление качественных услуг обслуживания, содержания и ремонта многоквартирных домов, обслуживанию инженерных сетей, уборке помещений и территорий, вывозу мусора. Должностные обязанности: Руководство работой производственного отдела, контроль результатов их работы, состояние трудовой и производственной дисциплины. Участие в разработке планов капитального и текущего ремонта внутридомовых инженерных систем и конструктивных элементов зданий. Обеспечение своевременной подготовки технической документации (дефектных ведомостей, смет, схем, проектов, чертежей), необходимых для проведения ремонтных работ. Подготовка документации для заключения договоров с научно- исследовательскими, проектными институтами на разработку проектов реконструкции внутридомовых инженерных систем и конструктивных элементов зданий. Подготовка документации для проведения обследований аварийного и ветхого жилищного фонда. Участвует в разработке мероприятий по подготовке жилищного фонда к эксплуатации в весенне-летний и осенне-зимний период. Участие в разработке планов развития и укрепления материально- технической базы и производственной мощности управляющей компании. Осуществление технического контроля над соблюдением проектной и технологической дисциплины при проведении работ по текущему и капитальному ремонтам. Участие в организации обучения, повышения квалификации и переаттестации работников ООО «ЖКХ «Сервис». Принятие участие в заключении договоров на различные виды работ по плану текущего и капитального ремонта жилых зданий. Контроль предоставления своевременных ответов на письма, обращения и жалобы граждан. Составлении графиков проведения общих плановых, а также частных и внеочередных осмотров жилого фонда, осуществление контроля за их выполнением. Разработка перспективных планов развития управляющей компании, внедрение новой техники и технологий. Организация работ по повышению квалификации подчиненных работников. Организация создания комиссий по приемке вводимого после капитального и текущего ремонта жилищного фонда. Проведение комплексных проверок технического состояния, а также технической инвентаризации жилищного фонда. Осуществление проверок правильности списания материалов на проведение текущего ремонта по структурным предприятиям. Составление установленной отчетности по текущему и капитальному ремонтам. Получен квалификационный аттестат на основании успешно сданного квалификационного экзамена лицензионной комиссии по лицензированию деятельности по управлению многоквартирными домами в Омской области.
Директор по клинингу и эксплуатации, Главный инженер, Главный инженер, Главный инженер, Заместитель главного инженера, Электромеханик, Моторист – рулевой скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
Город
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.